Planification avec les jours fériés
- Utilisez le planificateur pour placer vos congés juste avant ou après les jours fériés et les week-ends, puis confirmez le calendrier exact et vos droits auprès de votre employeur avant de réserver.
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🇱🇹Lituanie
Le minimum est de 20 jours ouvrés pour une semaine de cinq jours, 24 pour six jours, ou au moins quatre semaines lorsque l’organisation du travail diffère.
Congé annuel payé légalAu moins 20 jours ouvrés sur une semaine de 5 joursContexte du congé annuel
Équivalent comparable sur une semaine de 5 jours20 joursValeur normalisée pour la comparaison ; voir la méthode ci-dessous.
Source officielleVérifiéLithuania — State Labour Inspectorate
Comment optimiser vos congés
Base légale et méthode de comparaison
Le minimum est de 20 jours ouvrés pour une semaine de cinq jours, 24 pour six jours, ou au moins quatre semaines lorsque l’organisation du travail diffère.
Contexte régional et calendrier
Le planificateur combine les week-ends avec les données de jours fériés prises en charge et peut utiliser des calendriers de subdivisions de premier niveau lorsque les données le permettent. Les jours propres à un employeur, une commune ou un secteur peuvent différer.
Source officielle sur les congés : Lithuania — State Labour Inspectorate. Ouvrir la source officielle ↗
Outil de planification, pas un conseil juridique. Les droits peuvent dépendre de l’ancienneté, du rythme de travail, du secteur, du contrat, de la convention collective et du droit régional.
Planificateur
Le planificateur combine les week-ends avec les données de jours fériés prises en charge et peut utiliser des calendriers de subdivisions de premier niveau lorsque les données le permettent. Les jours propres à un employeur, une commune ou un secteur peuvent différer.
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