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Océanie · Guide vérifié des congés annuels

🇳🇿Nouvelle-Zélande

Après 12 mois d’emploi, le minimum est de quatre semaines de congés annuels payés.

Congé annuel payé légal4 semaines après 12 moisContexte du congé annuel
Équivalent comparable sur une semaine de 5 jours20 joursValeur normalisée pour la comparaison ; voir la méthode ci-dessous.
Source officielleVérifiéEmployment New Zealand
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Comment optimiser vos congés

Planification avec les jours fériés

  • Pâques, ANZAC Day et le week-end de l’anniversaire du Roi offrent régulièrement de bonnes possibilités.
  • Matariki ajoute un autre jour férié mobile pouvant améliorer un plan de congés.
  • Les journées d’anniversaire provincial peuvent aussi compter selon votre lieu de travail.

Base légale et méthode de comparaison

Après 12 mois d’emploi, le minimum est de quatre semaines de congés annuels payés.

Contexte régional et calendrier

Le planificateur combine les week-ends avec les données de jours fériés prises en charge et peut utiliser des calendriers de subdivisions de premier niveau lorsque les données le permettent. Les jours propres à un employeur, une commune ou un secteur peuvent différer.

Source officielle sur les congés : Employment New Zealand. Ouvrir la source officielle ↗

Outil de planification, pas un conseil juridique. Les droits peuvent dépendre de l’ancienneté, du rythme de travail, du secteur, du contrat, de la convention collective et du droit régional.

Planificateur

Le planificateur combine les week-ends avec les données de jours fériés prises en charge et peut utiliser des calendriers de subdivisions de premier niveau lorsque les données le permettent. Les jours propres à un employeur, une commune ou un secteur peuvent différer.

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