1 jour posé → 5 jours de repos consécutifs
25 mars 2027 – 29 mars 2027
Jours ouvrés à poser : 25 mars 2027. Reprise du travail : 30 mars 2027.
Jours fériés utilisés : Good Friday (26 mars 2027); Easter Monday (29 mars 2027).
Planification des congés 2027 · Jours fériés nationaux
Jours ouvrés exacts à poser, calendrier des jours fériés 2027 et plannings annuels complets sans chevauchement pour un budget de 10 ou 20 jours.
L’Épiphanie (mercredi 6 janvier 2027), Pâques (26–29 mars), l’Ascension (jeudi 6 mai) et le Jour de l’Indépendance (lundi 6 décembre) offrent quatre fenêtres majeures en Finlande.
Personnaliser Finlande dans le planificateur interactif →
Calculs vérifiés le 2026-11-06. Ces exemples reposent sur une semaine du lundi au vendredi (repos samedi–dimanche) ; utilisez le planificateur pour passer à une semaine de 4 jours (Lun–Jeu), Dim–Jeu ou Mar–Sam.
Comparez un week-end prolongé (3–5 jours), une coupure d’une semaine (6–9 jours) et un séjour long (10–16 jours). Chaque carte est une option individuelle indépendante.
25 mars 2027 – 29 mars 2027
Jours ouvrés à poser : 25 mars 2027. Reprise du travail : 30 mars 2027.
Jours fériés utilisés : Good Friday (26 mars 2027); Easter Monday (29 mars 2027).
1 janv. 2027 – 6 janv. 2027
Jours ouvrés à poser : 4 janv. 2027; 5 janv. 2027. Reprise du travail : 7 janv. 2027.
Jours fériés utilisés : New Year's Day (1 janv. 2027); Epiphany (6 janv. 2027).
20 mars 2027 – 29 mars 2027
Jours ouvrés à poser : 22 mars 2027; 23 mars 2027; 24 mars 2027; 25 mars 2027. Reprise du travail : 30 mars 2027.
Jours fériés utilisés : Good Friday (26 mars 2027); Easter Monday (29 mars 2027).
4 déc. 2027 – 12 déc. 2027
Jours ouvrés à poser : 7 déc. 2027; 8 déc. 2027; 9 déc. 2027; 10 déc. 2027. Reprise du travail : 13 déc. 2027.
Jours fériés utilisés : Independence Day (6 déc. 2027).
Frontière d’exercice : Lorsqu’une coupure de fin d’année chevauche 2027 et 2028, vérifiez sur quel exercice de congés votre employeur impute les jours de janvier.
Contrairement aux coupures individuelles ci-dessus, ces deux plannings combinent des ponts sans aucun chevauchement sur l’ensemble de l’année 2027 pour un budget de 10 jours contre 20 jours.
9 jour(s) posé(s) sur 10 à travers 3 périodes sans chevauchement · 1 jour(s) non utilisé(s) · 5 jours fériés ouvrés mobilisés.
Solde restant : Pourquoi 1 jour(s) restent libres : le prochain pont férié sans chevauchement nécessite 4 jours de congé (sam. 4 déc. – dim. 12 déc.). Gardez ces 1 jour(s) pour des journées isolées ou un week-end prolongé.
Frontière d’exercice : les 9 jours posés se situent tous sur l’année civile 2027 (vérifiez si votre exercice de congés court de janv. à déc., d’avr. à mars ou de mai à avr.).
Ouvrir ce planning de 10 jours dans le planificateur (.ics / résumé RH) →20 jour(s) posé(s) sur 20 à travers 4 périodes sans chevauchement · 0 jour(s) non utilisé(s) · 6 jours fériés ouvrés mobilisés.
Solde restant : 100 % du budget de 20 jours est utilisé sur des ponts sans chevauchement.
Frontière d’exercice : les 20 jours posés se situent tous sur l’année civile 2027 (vérifiez si votre exercice de congés court de janv. à déc., d’avr. à mars ou de mai à avr.).
Ouvrir ce planning de 20 jours dans le planificateur (.ics / résumé RH) →Ce tableau présente les 11 jours fériés du calendrier 2027 (jours fériés nationaux). Les fermetures bancaires ou jours propres à un employeur ne sont pas ajoutés d’office.
| Date | Jour | Jour férié | Économise un jour ouvré (Lun–Ven) ? |
|---|---|---|---|
| 1 janv. 2027 | vendredi | New Year's Day | Oui — jour de semaine (si chômé selon votre contrat) |
| 6 janv. 2027 | mercredi | Epiphany | Oui — jour de semaine (si chômé selon votre contrat) |
| 26 mars 2027 | vendredi | Good Friday | Oui — jour de semaine (si chômé selon votre contrat) |
| 29 mars 2027 | lundi | Easter Monday | Oui — jour de semaine (si chômé selon votre contrat) |
| 1 mai 2027 | samedi | May Day | Non — tombe le week-end (sauf jour de remplacement) |
| 6 mai 2027 | jeudi | Ascension Day | Oui — jour de semaine (si chômé selon votre contrat) |
| 26 juin 2027 | samedi | Midsummer Day | Non — tombe le week-end (sauf jour de remplacement) |
| 6 nov. 2027 | samedi | All Saints' Day | Non — tombe le week-end (sauf jour de remplacement) |
| 6 déc. 2027 | lundi | Independence Day | Oui — jour de semaine (si chômé selon votre contrat) |
| 25 déc. 2027 | samedi | Christmas Day | Non — tombe le week-end (sauf jour de remplacement) |
| 26 déc. 2027 | dimanche | Boxing Day | Non — tombe le week-end (sauf jour de remplacement) |
Source officielle du calendrier : Suomi.fi ↗.
Base légale des congés payés : Environ 4 semaines au départ ; environ 5 semaines après une année complète d’acquisition. Le congé annuel payé est distinct des jours fériés : saisissez votre solde réel de congés à poser dans le planificateur.
En Finlande, les congés légaux sont décomptés sur 6 jours ouvrables du lundi au samedi (arkipäivä : 30 jours = 5 semaines, soit 25 jours du lundi au vendredi). Saisissez votre équivalent semaine de 5 jours dans le planificateur.
Lire la méthodologie · Comparer Finlande avec un autre pays · Classement mondial des congés